Gerente de Eventos

São Paulo/SP - Requisitos:

• Forte atuação na comercialização de espaços e serviços para eventos de médio / grande porte;
• Gestão de carteira de clientes, buscando fidelização e excelencia no atendimento;
• Dominio no planejamento e organização de todas as etapas do evento (início até o fim);
• Habilidade na demonstração de resultados (dos eventos), através de relatórios gerenciais, a serem apresentados para Diretoria e Superintendencia;
• Conduzir ações de Benchmarking para análise do mercado.

Competências/Habilidades:

• Sólidos conhecimentos em planejamento e organização de eventos;
• Atendimento ao cliente;
• Desenvoltura para estabelecer relacionamentos comerciais e desenvolver estratégias de vendas;
• Conhecimento das técnicas de Inteligência de Mercado.
• Foco em gestão de negócios envolvendo KPI’s
• Superior completo;
• Excel avançado;
• Pós-graduação (desejável).

Perfil Comportamental

• Comunicação verbal (facilidade de falar em público e em reuniões);
• Senso analítico;
• Liderança, Persuasão, Simpatia

Sobre a vaga:

• Possuir veículo próprio;
• Contratação: CLT;
• Remuneração: fixo + variável + benefícios;

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